各高等學(xué)校，各研究生培養(yǎng)單位，各委、辦、局，各區(qū)人力資源社會(huì)保障局，各用人單位：

??為做好2022年非上海生源應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生（以下簡(jiǎn)稱“非上海生源畢業(yè)生”）進(jìn)滬就業(yè)工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下：

??一、引進(jìn)上海經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展緊缺急需的非上海生源畢業(yè)生，是深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于做好新時(shí)代人才工作的重要思想以及中央和本市人才工作會(huì)議精神，舉全市之力加快推進(jìn)高水平人才高地建設(shè)，全方位培養(yǎng)、引進(jìn)、用好人才的重要措施。本市各有關(guān)部門、各高校和用人單位要從加快實(shí)施人才引領(lǐng)發(fā)展戰(zhàn)略和厚植上海人才優(yōu)勢(shì)出發(fā)，認(rèn)真做好非上海生源畢業(yè)生進(jìn)滬就業(yè)工作，為吸引優(yōu)秀人才尤其是高水平大學(xué)畢業(yè)生進(jìn)滬就業(yè)營(yíng)造良好環(huán)境。

??二、有關(guān)部門要進(jìn)一步完善管理、優(yōu)化服務(wù)，聚焦重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)，聚焦重點(diǎn)區(qū)域，聚焦基礎(chǔ)研究領(lǐng)域，優(yōu)先滿足用人需求。圍繞本市打造更高水準(zhǔn)的文化地標(biāo)集群、更高人氣的文化交流舞臺(tái)、更高能級(jí)的文化交易平臺(tái)，優(yōu)先保障用人需求。面向扶持承擔(dān)國(guó)家或本市重大科技專項(xiàng)的關(guān)鍵性崗位以及遠(yuǎn)郊地區(qū)從事教育、衛(wèi)生、農(nóng)業(yè)技術(shù)等公益性崗位和其他特殊崗位，重點(diǎn)保障用人需求。

??三、相關(guān)主管委辦局、在滬央企、市屬單位、部分區(qū)等申請(qǐng)材料受理經(jīng)辦機(jī)構(gòu)（以下簡(jiǎn)稱“受理經(jīng)辦機(jī)構(gòu)”），要認(rèn)真審核下屬（轄）用人單位提交的申請(qǐng)材料，并在2022年7月29日前提交《受理經(jīng)辦機(jī)構(gòu)基本情況及下屬（轄）用人單位登記表》（附件4）。相關(guān)主管委辦局、區(qū)、總部在滬央企、區(qū)和市級(jí)及以上開發(fā)園區(qū)要結(jié)合2022年度本市經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的實(shí)際需求做好重點(diǎn)扶持用人單位的遴選和推薦工作，在2022年8月19日前，向上海市高校招生和就業(yè)工作聯(lián)席會(huì)議辦公室推薦引進(jìn)非上海生源畢業(yè)生重點(diǎn)扶持用人單位（以正式公文形式報(bào)送，由上海市學(xué)生事務(wù)中心受理），并提交《2022年引進(jìn)非上海生源應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生推薦重點(diǎn)扶持用人單位情況登記表》（附件5）。

??四、各高校要認(rèn)真做好2022年非上海生源畢業(yè)生進(jìn)滬就業(yè)工作相關(guān)政策和具體手續(xù)辦理的宣傳和解釋工作。加強(qiáng)管理、規(guī)范程序、認(rèn)真做好相關(guān)申報(bào)材料的初審工作，確保非上海生源畢業(yè)生提交材料的真實(shí)性。同時(shí)，對(duì)有意向申請(qǐng)本市戶籍的非上海生源畢業(yè)生，提醒其向用人單位核實(shí)該單位是否具備為非上海生源畢業(yè)生申請(qǐng)本市戶籍的資格。對(duì)有關(guān)高校材料初審工作責(zé)任落實(shí)不到位、造成不良影響的情況，將予以通報(bào)，并督促有關(guān)高校依法依規(guī)追究相關(guān)工作人員的責(zé)任。

??五、各用人單位應(yīng)按照《2022年非上海生源應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生進(jìn)滬就業(yè)申請(qǐng)〈上海市居住證〉和居住證積分指南》（附件1）和《2022年非上海生源應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生進(jìn)滬就業(yè)申請(qǐng)本市戶籍辦法》（附件2）的要求，及時(shí)為本單位錄用的非上海生源畢業(yè)生辦理就業(yè)登記等進(jìn)滬就業(yè)的相關(guān)手續(xù)。用人單位在與高校畢業(yè)生簽訂就業(yè)協(xié)議時(shí)，應(yīng)根據(jù)非上海生源畢業(yè)生需求，如實(shí)告知本單位是否具備為非上海生源畢業(yè)生申請(qǐng)本市戶籍的資格。用人單位不得在協(xié)議中規(guī)定“畢業(yè)生如未能辦妥落戶手續(xù)則與其解除就業(yè)協(xié)議”等損害非上海生源畢業(yè)生進(jìn)滬就業(yè)權(quán)益的內(nèi)容。用人單位應(yīng)客觀、如實(shí)填寫相關(guān)申報(bào)材料,并書面承諾申請(qǐng)材料的真實(shí)性。如存在虛假用工或提供不實(shí)材料等弄虛作假行為，一經(jīng)查實(shí)，取消用人單位當(dāng)年申請(qǐng)資格，并在上海學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)網(wǎng)（www.firstjob.shec.edu.cn）公布。同時(shí)，將單位失信行為納入上海市征信管理平臺(tái)。用人單位不得委托任何中介機(jī)構(gòu)或個(gè)人代理申報(bào)。

??六、非上海生源畢業(yè)生應(yīng)當(dāng)書面承諾個(gè)人所提供材料的真實(shí)性、有效性、合法性。如有弄虛作假，偽造變?cè)旎蚴褂脗卧熳冊(cè)觳牧系刃袨椋唤?jīng)查實(shí)，取消其申請(qǐng)資格，并將個(gè)人失信行為納入上海市征信管理平臺(tái)。對(duì)已騙取的本市常住戶口、居住證，提請(qǐng)相關(guān)部門依法予以注銷。對(duì)構(gòu)成犯罪的人員，將移送司法機(jī)關(guān)，追究法律責(zé)任。畢業(yè)生落戶后未履行就業(yè)協(xié)議或勞動(dòng)（聘用）合同，情節(jié)嚴(yán)重的，用人單位可提出撤銷戶籍的申請(qǐng)。

??七、上海市學(xué)生事務(wù)中心要加強(qiáng)服務(wù)意識(shí)，完善服務(wù)措施，規(guī)范工作程序，全面嚴(yán)格審核申報(bào)材料的真實(shí)性。如有需要或?qū)徍酥邪l(fā)現(xiàn)疑似弄虛作假等情形的，可組織相關(guān)專家進(jìn)行評(píng)審鑒定。工作人員違反相關(guān)工作規(guī)程，造成不良影響的，應(yīng)依法依規(guī)追究責(zé)任。

??八、《上海市居住證》和居住證積分各受理點(diǎn)要根據(jù)《上海市居住證管理辦法》（2017年滬府令58號(hào)）、《上海市居住證申辦實(shí)施細(xì)則》（滬府發(fā)〔2017〕89號(hào)）和《上海市居住證積分管理辦法》(滬府發(fā)〔2017〕98號(hào)），切實(shí)做好受理及相關(guān)服務(wù)工作。

??附件：1.2022年非上海生源應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生進(jìn)滬就業(yè)申請(qǐng)《上海市居住證》和居住證積分指南

???   ?2. 2022年非上海生源應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生進(jìn)滬就業(yè)申請(qǐng)本市戶籍辦法

???   ?3.2022年非上海生源應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生進(jìn)滬就業(yè)申請(qǐng)本市戶籍評(píng)分辦法

???   ?4.受理經(jīng)辦機(jī)構(gòu)基本情況及下屬（轄）用人單位登記表

???   ?5.2022年引進(jìn)非上海生源應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生推薦重點(diǎn)扶持用人單位情況登記表

上海市教育委員會(huì)

上海市發(fā)展和改革委員會(huì)

上海市人力資源和社會(huì)保障局

上海市公安局

2022年6月24日

??點(diǎn)擊文字下載通知：上海市教育委員會(huì) 上海市發(fā)展和改革委員會(huì) 上海市人力資源和社會(huì)保障局 上海市公安局關(guān)于做好2022年非上海生源應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生進(jìn)滬就業(yè)工作的通知